勞務(wù)外包

勞務(wù)外包企業(yè)經(jīng)營管理中將一些項目性或者人事方面的業(yè)務(wù)交給專業(yè)的第三方專業(yè)的人力資源公司來打理或者經(jīng)營，以此來達(dá)到節(jié)約企業(yè)成本，提高企業(yè)工作效率和專業(yè)能力，增加企業(yè)利潤的目的。

如果具體區(qū)分下來，勞務(wù)外包又可以分為具體的

1、項目外包

2、生產(chǎn)線外包

3、倉儲外包

4、招聘流程外包

5、崗位外包

6、技術(shù)外包

7、物流外包等等。

無論什么樣的外包，其實終的目的就是實現(xiàn)生產(chǎn)便捷專業(yè)化。

1、發(fā)包方在此中通過外包的形式節(jié)省自身人力物力的同時，賺取更多的利潤

2、承包方在此中雖然承擔(dān)了實際項目外包的風(fēng)險以及作為外包落實的實踐者，也會從外包的服務(wù)中獲取作為承包方的服務(wù)利潤。

3、而作為此中的實際工作人員，也可以稱作為外包人員也在自身的崗位上獲得同工同酬的回報。

是一舉三得的事情。

如果從企業(yè)的角度出發(fā)，外包不僅可以

1、實現(xiàn)眾所周知的成本節(jié)約，效率提高，利潤翻倍的目的

2、外包還可以將人員的勞動關(guān)系外包出去，這樣一來就可以避免勞動糾紛以及工傷、社保甚至部分水霧上面的問題

3、在另外一方面又可以給企業(yè)進(jìn)行開源節(jié)流。