培養(yǎng)新型人才是一項系統(tǒng)工程，需政府、高校、企業(yè)、社會等多方面合力。在此背景下，6月11日，由互聯(lián)網(wǎng)職業(yè)提升平臺主辦的“數(shù)字賦能•智造未來”——百企新基建數(shù)字人才計劃啟動儀式在京召開。

      此次發(fā)布會得到了海淀區(qū)區(qū)委的重視。會議伊始，信息化與軟件產(chǎn)業(yè)研究所數(shù)字化轉(zhuǎn)型研究室副主任指出，當(dāng)前我國數(shù)字人才供給面臨結(jié)構(gòu)性失衡、數(shù)量缺口巨大、培養(yǎng)模式與社會需求不匹配等問題，行業(yè)迫切需要建立多元化的人才培養(yǎng)體系。所以非常需要**的社會力量培訓(xùn)平臺的積極參與，相信“百企新基建數(shù)字人才計劃”的啟動實施，將持續(xù)推動我國數(shù)字人才體系的不斷發(fā)展壯大。

    時代集團總裁王總受邀出席，在談到工業(yè)互聯(lián)時介紹到：工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)與消費互聯(lián)網(wǎng)有很多方面的不同，所以行業(yè)急需針對垂直領(lǐng)域的企業(yè)進行多方面的培訓(xùn)，來適應(yīng)工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)時代下的創(chuàng)新與升級。今年，時代集團就制定了一系列數(shù)字化**人才和**力培養(yǎng)解決方案，并指導(dǎo)時代集團進行了一次深刻的產(chǎn)品創(chuàng)新，取得了非常好的成果，讓企業(yè)受益匪淺。相信通廣大企業(yè)都能感受到他們的**實力、技術(shù)水準(zhǔn)、人才素質(zhì)及良好的服務(wù)體驗。