企業(yè)特殊行業(yè)經(jīng)營(yíng)資質(zhì)信息公示
點(diǎn)擊圖片查看原圖企業(yè)拓展訓(xùn)練可以促進(jìn)團(tuán)隊(duì)的溝通。在進(jìn)行拓展訓(xùn)練的過(guò)程中，團(tuán)隊(duì)會(huì)遇到許多個(gè)人無(wú)法完成的障礙，必須依靠團(tuán)隊(duì)合作才可以完成，有合作就會(huì)有溝通。“當(dāng)我們蒙上眼睛什么也看不見(jiàn)的時(shí)候，只能通過(guò)溝通才解決問(wèn)題，通過(guò)溝通去達(dá)到團(tuán)隊(duì)合作、團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)。”企業(yè)拓展訓(xùn)練通過(guò)創(chuàng)造溝通的條件，去培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)的溝通能力。
企業(yè)拓展訓(xùn)練的過(guò)程中，無(wú)時(shí)無(wú)刻都存在團(tuán)隊(duì)的合作，有合作就溝通。有效的溝通可以贏得和諧的人際關(guān)系，和諧的人際關(guān)系又使溝通更加順暢。溝通可以提高團(tuán)隊(duì)的工作效率，提升社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)的優(yōu)勢(shì)。
一旦邁出第一步，之后的路程便愈發(fā)輕松了。突破自己的心理障礙，勇敢邁出第一步，就是成功； 對(duì)于這條“漫漫長(zhǎng)路”，隊(duì)員的鼓勵(lì)，讓人不再孤單。在整個(gè)訓(xùn)練期間，每一個(gè)人都會(huì)得到團(tuán)隊(duì)其它成員的幫助和支持，同時(shí)，為了解決某一問(wèn)題，甚至完成一個(gè)合作項(xiàng)目，每個(gè)人都必須將自己的看法、觀點(diǎn)、思想去和其他團(tuán)隊(duì)成員分享，討論，甚至相互質(zhì)證，這是一個(gè)*易產(chǎn)生思想火花的時(shí)刻。在這里，每個(gè)人的性格優(yōu)勢(shì)，能力優(yōu)勢(shì)，都得到極大的發(fā)揮；同時(shí)，拓展項(xiàng)目中培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)內(nèi)部溝通、合作，以期達(dá)到改善和提高每個(gè)人的人際關(guān)系的.在體驗(yàn)的過(guò)程中，團(tuán)隊(duì)成員中相互關(guān)心，幫助的行為展現(xiàn)也會(huì)極大地改進(jìn)每一個(gè)人之間的人際。
在企業(yè)拓展訓(xùn)練的過(guò)程中，也會(huì)有一些不和諧的情況的出現(xiàn)，那也因?yàn)檫@些不和諧現(xiàn)象的發(fā)生，也付出了“沉重的代價(jià)”那值得我們思考的是，這些不和諧情況的出現(xiàn)是什么原因。企業(yè)拓展訓(xùn)練中，幾乎每一項(xiàng)都有過(guò)洗牌的過(guò)程?？墒窃诂F(xiàn)實(shí)生活中，任何事情都是沒(méi)有洗牌的機(jī)會(huì)啊 。既然是一個(gè)團(tuán)隊(duì)，那就讓通過(guò)共同努力把“代價(jià)”降低到*少，讓利益變成大。
通過(guò)企業(yè)拓展訓(xùn)練留給了每一個(gè)人許許多多深刻的記憶和思考，也大大激發(fā)了地服員工的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和熱情。參加拓展訓(xùn)練的員工深深認(rèn)識(shí)到：沒(méi)有**的團(tuán)隊(duì)就沒(méi)有**的個(gè)人，也只有每個(gè)人都給團(tuán)隊(duì)注入力量和智慧，團(tuán)隊(duì)才會(huì)無(wú)往不勝，才是**的團(tuán)隊(duì)。
團(tuán)隊(duì)的吸引力來(lái)自于團(tuán)隊(duì)內(nèi)部的合作力、溝通力和信任力的交集。也就是說(shuō)當(dāng)一個(gè)團(tuán)隊(duì)同時(shí)具備信任力、合作力和溝通力以及平民文化、快速反映和果斷執(zhí)行的時(shí)候，這樣的團(tuán)隊(duì)才可能達(dá)到微軟超級(jí)團(tuán)隊(duì)那樣的吸引力效果。平民文化是合作和信任的產(chǎn)物?？焖俜磻?yīng)是信任和溝通的結(jié)果。彼得.圣吉認(rèn)為快速反應(yīng)是學(xué)習(xí)型團(tuán)隊(duì)必須具備的素質(zhì)。溝通和合作創(chuàng)造出果斷執(zhí)行。執(zhí)行力是考察現(xiàn)代企業(yè)管理成效的一項(xiàng)重要指標(biāo)，團(tuán)隊(duì)沒(méi)有執(zhí)行力就沒(méi)有生命力。
拓展活動(dòng)，培養(yǎng)了職工勇于挑戰(zhàn)、不畏艱難去實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的勇氣和自信；培養(yǎng)了職工腳踏實(shí)地、奉獻(xiàn)敬業(yè)的工作態(tài)度和主人翁意識(shí)；培養(yǎng)了職工正確對(duì)待競(jìng)爭(zhēng)和壓力的良好心理素質(zhì)；培養(yǎng)了職工整體作戰(zhàn)的全局意識(shí)和合作精神，增強(qiáng)了團(tuán)隊(duì)凝聚力和整體競(jìng)爭(zhēng)力，增強(qiáng)了員工的責(zé)任感和榮譽(yù)感，達(dá)到“磨練意志，陶冶情操，發(fā)掘潛能，融煉團(tuán)隊(duì)”的目的。
企業(yè)拓展培訓(xùn)進(jìn)行的好，能夠加快一個(gè)公司的發(fā)展腳步，讓那些新成立的公司能夠更快的站穩(wěn)腳跟，能夠讓公司的員工和老板能夠上下一條心，其實(shí)不管公司大小，只要團(tuán)結(jié)，發(fā)展進(jìn)程就不會(huì)太差，只要努力，上天一定會(huì)回饋一份讓你滿意的收獲。
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