
其實不然,對于國外一些發(fā)達**來說,不乏有中小型企業(yè)成功實施ERP的例子。然而也不是所有的中小型企業(yè)都適合實施ERP,那么我們?nèi)绾闻袛?/span>中小型企業(yè)是否要實施ERP系統(tǒng)呢?衡量中小企業(yè)是否需要實施ERP的依據(jù)是什么呢?下面怡海軟件針對這些依據(jù)來做一簡單介紹。
是集中式管理還是分散管理?
規(guī)?;?*化的演進結(jié)果給企業(yè)帶來了一個負(fù)面的影響,那就是管理的分散化。這時手工管理,無論**化管理做得有多到位,數(shù)據(jù)始終分散在數(shù)百種單據(jù)中。很少有企業(yè)能夠每天對這些單據(jù)進行匯總統(tǒng)計,而幾乎每一個老板又總是想在**短的時間里掌握企業(yè)的各種狀態(tài)。
如果把老板能一目了然掌握公司所有數(shù)據(jù)的**初始狀態(tài)稱為一種自然的集中管理的話。那么,ERP的意義就在于使企業(yè)在規(guī)?;?*化之后,借助電腦系統(tǒng)回歸到了集中管理狀態(tài)。因此,中小企業(yè)在考慮是否要上ERP時,就需要問問老板,在日常經(jīng)營中是否還能基本做到集中管理,或者是否能夠忍受分散管理帶來對企業(yè)經(jīng)營狀態(tài)的無知。
是否有實時性數(shù)據(jù)的煩惱?
在經(jīng)營過程中,老板肯定經(jīng)常需要了解各種經(jīng)營數(shù)據(jù)。例如想了解產(chǎn)成品庫存是多少。老板向倉庫咨詢,也許還需要向財務(wù)證實一下。如果發(fā)現(xiàn)這個數(shù)怎么比倉庫說的要大一些。這時就會帶著一些懷疑,于是又找到了銷售,結(jié)果銷售告訴的數(shù)量又比財務(wù)的還要大,這就是數(shù)據(jù)帶來的煩惱。而ERP的優(yōu)點之一就是通過實施管理和財務(wù)業(yè)務(wù)同步管理來解除類似的煩惱。
是否需要精細(xì)化管理把握真實經(jīng)營情況?
在沒有ERP管理的企業(yè)中,老板通常都是通過下屬匯報方式來了解和掌握經(jīng)營情況,這種匯報方式的*弊端在于當(dāng)數(shù)據(jù)量大的時候,只能是粗放式的管理,而無法做到精細(xì)化管理。而ERP系統(tǒng)則可以實現(xiàn)精細(xì)化管理,實時的掌握每一個環(huán)節(jié)的狀況。
因此,不存在有中小企業(yè)不需要實施ERP的說法,需不需要實施ERP,對于中小型企業(yè)來說,可以通過上述三個方面來進行判斷。如果符合上述三方面的條件,則有必要實施ERP,通過ERP系統(tǒng)可以幫助小型企業(yè)解決企業(yè)實際存在的一些問題,提升企業(yè)管理水平,幫助企業(yè)達到一個新的高度。
對于符合條件的中小型企業(yè)來說,實施ERP,不僅能夠解決現(xiàn)存的問題,同時也推動了企業(yè)的信息化建設(shè),加快了企業(yè)的信息化發(fā)展,提高企業(yè)在市場中的競爭力,為企業(yè)獲得長足穩(wěn)定發(fā)展提供保障。怡海軟件可提供專為中小型企業(yè)設(shè)計的ERP管理軟件的咨詢服務(wù),歡迎垂詢。
文章來源:怡海軟件(http://www.frensworkz.com/)
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